2020济南人社局成绩单来了！成绩亮眼，扛起“人社担当”

齐鲁网·闪电新闻2月2日讯 今天，济南市人力资源和社会保障工作会议召开。记者在会上了解到，2020年，济南全市人社系统在抢抓机遇中干事创业、在逆势困境中攻坚克难、在迎接挑战中砥砺奋进，全力以赴稳就业、多措并举保民生、千方百计促发展，夺取了疫情防控和事业发展“双胜利”，实现了“十三五”圆满收官。 

就业形势稳中向好，城镇新增就业16.3万人，城镇登记失业率2.03%。

济南人社局出台稳就业保就业政策措施，召开7次新闻发布会。据悉，济南人社全年发放创业担保贷款22.9亿元，落实创业补贴4.2亿元，扶持企业和个体工商户3万余家，发放金额和扶持企业数均居全省第一。开行包车2255车次、包机2班次、包专列1车次，保障4.1万名务工人员顺利复工。2020年，高校毕业生就业率达91.6%。 

社会保险待遇水平持续提高 减轻企业和职工负担163.6亿元

济南全市职工养老、失业、工伤、居民养老保险参保人数分别达到 437.3 万、213.6万、278.6万和302.7万。济南人社局通过社保费“减、免、降、返”组合拳，减轻企业和职工负担163.6亿元，为6.5万家企业返还失业保险金6.4亿元，返还金额全省第一。

人才引擎激活发展新动能‘全市人才总量突破200万，城市人才吸引力指数位居全国第八、全省第一。

济南人社局开展“才聚泉城”引才活动，举办首届省会经济圈校企地合作论坛，签约“双一流”重点高校增至90家，引进高层次人才4221人。新增百千万人才工程国家级人选1人、享受政府特殊津贴人员12人，新增国家博士后科研工作站3家。泉城人才服务金卡持卡人员达2034人，为1.4万人才发放补贴1.7亿元。

人事改革谱新篇 开通职称评审“直通车”和“绿色通道”

在进人招聘方面，济南人社局优化程序方式为公立医院和学校引进高层次紧缺人才24人，为事业单位引进重点高校优秀毕业生294人。职称改革方面，济南人社开通职称评审“直通车”和“绿色通道”，79名高层次人才直接申报并评审通过高级职称，410名专业技术人才取得基层职称，67名农村专业能手取得中级职称，填补了农民不能评职称的历史空白。 

劳动关系和谐稳 帮助农民工追发工资835万元

记者了解到，济南人社局创建“调裁审援”一体化工作模式，设立拖欠农民工工资争议速裁庭，通过“互联网+调解仲裁”，济南市仲裁机构共立案受理1.2万件，结案率达100%，调解成功率为72.6%，为劳动者挽回经济损失3.3亿元，追发工资835万元。

改作风树新风优服务 市民群众幸福感满意度不断增强

济南人社局着力打造“智慧人社”，170项实现“网上办”、72项实现“掌上办”、43项实现“秒批秒办”、90项业务纳入自助终端服务范围。“减证便民”取消证明材料37项，缩短54项业务办理时限共计956个工作日。受理答复12345市民热线10.4万件，服务满意率99%。